おしごと > 職場での悩み

生保の営業職についています
今年の4月入社で、今4ヶ月目です。

初めは軽い気持ちでやってみてダメなら次にいこう。と思って入社しました。
研修3ヶ月が終わり、先月辺りから支部に降り、外回りもするようになりました。

自分には合わない
次にいきたいという気持ちが強くなり

辞めたい気持ちを所長に相談しました。
ですが、話しは聞いてもらえず、今後についての話しで、抑え込まれました。
話しをしても、しょうもないことは考えるなよと言って聞いてもらえず、、、
なので、行動するしかないと思いました


前々から生保レディの良くない色んな話を友達や知人に聞いていて、印象はよくありませんでしたが、やはり支部では悪口などが飛び交い、こうゆうことか。。と、入社当初よりさらに理解し始めました

私は働くならやっぱり人間関係を重視していて、楽しく向上出来るような職場に居たい気持ちが強いです。

生保レディの辞め方などググってはみたのですが、辞めるなら早い方が良いということで、最短で辞めたいです。気持ちはまとまっています。

どうすれば1番良い辞め方が出来るのか、同業者の方でも、わかる方よろしくお願いします!!

最新のコメントへ

  1. レイラ(56歳)ID:A4yZ2・08/29

    同業者じゃないけど
    借金負う前に逃げろ〜〜

  2. ニコール(28歳)ID:BLYyW・08/29

    コメントありがとうございます!

    ほんとですね!!(笑)
    借金にまでなるみたいですね!
    そんな事誰も教えてくれない!最低!
    背負うまでになる前には必ず退社したいと思います

    どうするのが1番良いと思いますか??

  3. レイラ(56歳)ID:A4yZ2・08/29

    退職願出して逃げる〜〜
    一身上の都合 と書いて〜〜

  1. ルーシー(52歳)ID:KUD3g・08/29

    退職願出して月末まで出社し翌月から就活でOK
    もうやめたい話してるんだし…

  1. リンゼイ(31歳)ID:tTIcv・08/29

    普通に退職届←届けがポイント!出して二週間後には辞められますよ。
    不受理は出来ない、それが労働者の権利だからね。
    ただし穏便にいくなら時間かけないと難しいでしょうね。
    社会通念上は退職日の一ヶ月前には退職届を出しておこう。
    法律上は二週間前でも問題無し。

    私は薄給で有名なあの業界で働いていたので、
    「父がリストラされて(私は実家暮らしでした)家族の生活費や妹の学費を稼がなくてはならないので、もっと稼がなくてはならないので申し訳ありませんが何月で辞めます。」と上司に話しました。
    バイトでダブルワークした方が稼ぎが良いってくらいのブラック業界正社員でしたので納得してくれましたよ。
    そういう理由でしたので他の方と関係が悪くなる事も無く。

    なにかとてつもない理由をなんとか捻り出して下さい。

  1. フェルナンド(99歳)ID:s2nUc・08/29

    次をみつけてから辞める。

  1. ナタリア(101歳)ID:FKJO2・08/29

    生保の営業って退職待ちの列がなしてるからね(笑)バックレるくらいの強い気持ちを持っていかないとズルズルと続けさせられるので頑張ってください^_^

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