おしごと > キャリア

昇格制度ってなんなんだろう。
頑張っても、頑張らなくても2年後に昇格。

勤務外だけど自分の為になる会合がある。
興味はあるけど…。
参加するか迷う。

頑張っても頑張らなくても評価は変わらない。

会社ってのはそんなもんだ(*´-`)

参加して損することはないか…。

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  1. マリア(32歳)ID:8Nn56・02/13

    それはまだその会社の昇格制度が未熟なだけです。
    昇格試験と評価が良くないとずっと22歳の時の給料のままの会社もいくらでもありますよ。

    人事制度の改革を求めて行かなくては。

  1. エレアノーラ(33歳)ID:ccNDu・02/15

    年功序列の旧態依然とした会社なら概ねそんな所ですよ。
    私の勤める会社(IT関連)では完全に成果主義ですね。会社に対する貢献度の高い人は30歳でも1000万貰っていますし、元の支社長は32歳で事業本部長に昇進し年収2000万です。

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