おしごと > 職場での悩み

ちょっと吐き出させてください

はぁ、、派遣スタッフについていない…

5月6月と立て続けにベテランスタッフ2人が
産休に入り、その人たちの穴埋めに派遣会社に派遣社員をお願いしてきてもらった。

5月にきた派遣さんはカエル。6月に入ってきた派遣は亡霊だった。

46歳独身のカエル女は仕事はそこそこ普通に出来るが人間関係を乱しまくる天才。挨拶しない。朝の挨拶は顔を横に向ける。カエルだから「おはようございます」と言えないらしい上司と男性スタッフにはしっかり言ってる。
常に女性スタッフに訳の分からない言いがかりを付けている。男性スタッフには気持ち悪い甘〜い声で話しかける。
「お願いします」と言う時に限って声がカエルの鳴き声になるのでカエルと命名された。
そろそろ冬眠の準備をして貰おうと今月半ばに別部署に異動になったが同じフロアなので顔は合わせてしまう。

6月に入ってきた派遣さんは
話好きだが妙に暗い62歳独身。
生気がなくて仕事も全く出来なくて
やる気もないのか仕事を振ると「できません」と言われる始末。
仕事中も私語が多くて注意されても悪気なし。
ミス連発しても笑うだけ。
仕事中にいきなり生気を消して後ろに立たれるもんだからホラーもいいところ。
課長が9月中にお祓いするからもう暫く我慢してと言われたが早くなんとかしてもらわないと死人が出そうなんだけど。

今度は普通の人が来てくれますように。。

ケリー(47歳)ID:nYPIx・08/28

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最新のコメントへ

  1. カサンドル(43歳)ID:Xkzim・08/28

    困った、そして残念な派遣スタッフですね。

    カエルのほうは、厄介ですね。出来れば、いっそのこと、別のところに飛ばされてもいいのに・・・

    また、亡霊のほうは、私が主さんと同じ立場になったら…と思うとぞっとします。

    仕事を振られても、「できません」って・・・いったいどの口がそう言っているのかしら?どんな仕事でも、よほど、対処が難しいものに限り、「できません」と言えますが、そうでない仕事に関しても、「できません」と言っているのかな?

    いっそのこと、二人ともお祓いしてほしいですね。
    課長、9月中では間に合わないので、今すぐ、お祓いをお願いします。

    次のスタッフさんは、いい人が来ますように。☆ノノノ

  2. ケリー(47歳)ID:nYPIx・08/28

    カサンドルさん
    コメントありがとうございます!
    亡霊の方ですが誰でも出来る簡単な仕事さえ断られます。
    直近の出来事ではコピーを取ること。
    最近ではコピーをとることは少なくなって亡霊が入ってきてからコピーをとること事態、恐らくなかったと思うのですが先日たったの9枚だけコピーをお願いしたら「できません」でした。
    理由は退社時間の15分前ということとコピーをとったことがないからとのことでした。初日には退社前のゴミ集めも分からないから出来ないと言ったらしく若い子に叱られていました。
    本当に早くなんとかしてもらわないと、あの異様なオーラに犯されて死人が出そうです。

    カエルには田んぼにお帰り頂くように上の方が色々とご準備されています。

  3. カサンドル(43歳)ID:Xkzim・08/30

    えっ?
    たった9枚のコピーもですか?(?_?)
    いくら退社15分前でも、出来ないと言うことはないはずですが・・・

    ゴミ集めも含めて、この亡霊はどうかしていますね。(--;)

  1. グロリア(46歳)ID:LbImA・08/29

    所詮派遣

    出来ないこと多ければ首切りなんだから気にする必要ない

  2. ケリー(47歳)ID:nYPIx・08/29

    ありがとうございます!
    そうですよね(^^)分かってはいるのですが(^^
    もう首切り決定なので気が楽になりました。
    ありがとうございます!

  1. ローレル(89歳)ID:THYeD・08/29

    カエルと亡霊の言葉のチョイスにワロタ
    主さん頭良さそう( ̄▽ ̄)

    亡霊に至っては、即日チェンジでも良さそうだけどね
    なんで来月なんやろ?
    上司さん派遣会社から○ヶ月は返品不可で格安で雇ってる?若しくはとり憑かれた?ってゲスな勘繰り

  2. ケリー(47歳)ID:nYPIx・08/29

    ローレルさん(^^)ありがとうございます!
    お察しの通り派遣会社との契約があるらしくスグには切れないらしいです。
    でも来月にはお祓いして夏と共に去って頂く予定になってますので、それまで耐えます。
    因みぬ亡霊の話の殆どはお仏壇の話です。

  1. ディアナ(102歳)ID:QF0yE・08/29

    産休の代わりに、仕事の出来ない年配送り込んでくる派遣会社、それを受け入れる会社。主さんみたいに実際働いてる人に負担がまわってくるだけ。

  2. ケリー(47歳)ID:nYPIx・08/29

    全く仰る通りです!年配にしたのは理由あってのことのようですが面接の時との話が全く違うし何故、見抜けなかったか!!と人事に対して不信感。。。でも、ウチのチームは人間関係いいので亡霊ネタで盛り上がったりもしてます笑

  1. エイドリアン(70歳)ID:2Dfw5・09/02

    本来派遣とは、企業様が希望するスキルの人材を外部から雇用するためにあるものです。
    私も事務系で長年勤務していましたが更新のたびにExcelとWord、簿記、直近で変更になった税や保険の記述といったテストがありました。
    そのうえでふるいにかけ、厳選した人材を送ってはいたようですがなかなか難しいと担当が言ってました。
    でもそれは10年前の話、いい加減な派遣会社だと営業成績のためにスキルや人間性が伴わない人を平気で送りこみます。
    そもそもコーディネーター自体がバイト、仕事を全くわかってない人が多いらしい…

    カエルと亡霊のネーミングセンス、笑えました! 嫌なことをギャグタッチで笑いに変える才能が素晴らしい(*・。・)pq” ぱちぱち

    私も見習いたいです!!

  2. ケリー(47歳)ID:nYPIx・09/02

    エイドリアンさん
    ありがとうございます!
    派遣会社って適当な所もあるのですね。
    私は一般スタッフの一人なので人事や上の人たちがどのように決めるのかは分かりませんが今回のような人は本当に困ります。
    会社内では極々一部の人とカエルだの亡霊だのとディスりながらお互いのモチベーションを上げています(^^;器ちっちゃい私なので、そうでもしなきゃ平常心が保てないです(^^;

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