おしごと > 職場での悩み

新卒の新社会人です。
今は担当の先輩の元で働いているのですが、そのこときついての悩みがあります。

入りたての時は他の先輩がついていたのですが、その人は転勤になり、今の先輩がつくことになりました。
前の先輩は優しすぎると言ってもいいくらいに優しい人でした。
私の職場は少し変わっていて、風通しもよく、みなさん仲良く働いています。

ですが、今の先輩は少し厳しくて、怖いと思ってしまいます。
私が定時で帰れるように、残ったたくさんの仕事をやってくれたり、聞いたことを教えてくれるとてもいい先輩なのですが、私がとんちんかんな事を言ったり、声が小さかったりするとイライラしているのが分かります。(もごもごしてしまう)

プライベートでは優しい方なのですが、仕事中、私が質問する時は少し怖いです。
本人も、厳しめにしているようでした。
前回の先輩や、ほかの同期が先輩と仲良く仕事をしているところを見ると、とてもいいなあと思ってしまいます。
分からないところがあっても積極的に聞きにくくなってしまいました。(その代わり調べグセがつき、聞かなくても分かることが増えましたが仕事は遅くなりました)

甘すぎて、くだらなすぎて友達には言えないので、ここに書きました。
私の理想としては、その先輩と仲良くなりたいです。
仲良くならないまでも、もう少し聞きやすい環境を作りたいです。
プライベートでもつい気を使ってしまいます。
今はまだ嫌われていないと思いたいのですが、嫌われてしまったら今以上に仕事しづらい…などの不安もあります。

私はどうするべきでしょうか。
お願いします。

リオ(99歳)ID:RNnFq・08/08

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  1. ドリス(99歳)ID:uMyX7・08/08

    私も同じような経験があります。
    ちょっと耐えられそうになくて、別の先輩に相談。
    それとなく伝えてもらいました。
    そして、後から相談した先輩に
    「あの子も、そういうので結構悩んでるみたい。真面目な子だから、少しキツくなっちゃうんだと思う。」
    と言われました。

    それ以来、もちろん厳しいことを言われることもありましたが
    今までより雰囲気が柔らかくなった?と感じることが多くなり
    仕事もしやすくなりました😊

  2. リオ(99歳)ID:RNnFq・08/09

    たしかに、仕事に対しすごく真面目な方だと思います。
    私の仕事も含め、周りの仕事も手伝うような人なので…


    それはよかったです!いいですね。

  1. アネリ(25歳)ID:NIla2・08/08

    主様が帰れるように沢山の仕事をやってくれたり、聞いたら教えてくれるとてもいい先輩←これが先輩の本当の姿だと思いますよ。

    質問しづらい辛さはわかります。私も主様と同じくらいの年齢で、同じような立場です。
    1年目の時にどんなに業務が炎上していても何も教えてもらえず、自分で全部調べろと言われて辛かったですし、恨みました。
    最初はね。
    2年目になって、それが育てるってことだったんだなとわかりました。最初は辛かったし、時間がかかりましたが、逆に後半は1人でなんでも出来るようになりましたし、それを意図して上司は教えなかったんだとわかりました。

    もしかしてその先輩もそういう風に育てられて、調べることの大切さを知ってたり、先輩の時は自分で調べてるのが当たり前 みたいな事があったのかもしれません。

  2. アネリ(25歳)ID:NIla2・08/08

    結論からいえば、先輩は先輩なりに主様の事を想ってると思います。
    ただ、主様と先輩は仕事に対する考え方が違うので、そこは割り切りましょう
    仕事は自分で出来る限りやった方がいいと思います。もしかしたらそれで、最近色々自分で調べてるみたいだな、成長したな、と評価が上がるかもしれませんし。
    仲良くなりたいと思うのは、先輩からしてもとても嬉しいと思うので、仕事内でアプローチをかけるのではなく、違うアプローチをしてはどうですか。
    馴れ合いと親しさは違います。
    先輩は馴れ合いが嫌なのかもしれませんし、先輩後輩の関係をしっかりさせたいタイプかもしれません。

    他の先輩にそれとなく、尊敬してるということを伝えてもらってもいいと思いますよ!

  3. リオ(99歳)ID:RNnFq・08/09

    ありがとうございます、何故か涙が出そうになりました。

    その先輩のOJTはなんでも優しく教えてくれる方なので、きっと今の先輩が真面目な方なんだと思います。(ほかの人がやらないような方法で仕事のまとめ方をみっしりしていたり)

    たしかに、調べグセはかなりつきました。

    雑談しながら仕事したいなんておかしい話ですが、
    仕事に慣れたら業務以外の仕事もできる仲になりたいです。

  1. マリアン(28歳)ID:eMG9l・08/08

    社会人7年目の私から見れば、すごくいい先輩に恵まれたなー、と思います。職場で馴れ合っても良いことないです。
    大変かもしれないけれど、長い目で見て、主さんを社会人として成長させてくれるのは、転勤していった先輩よりも、今指導して下さる先輩なのではないでしょうか?
    その先輩と打ち解けたいなら、ちゃんと仕事ができるようになるように努力し、それを示すしかないと思います。

  2. リオ(99歳)ID:RNnFq・08/09

    ありがとうございます。
    職場は遊び場じゃない!って話ですが、仕事はきちんとして、皆さん割と社内の人とはフランクな関係のようです。

    それは確実に言えます。
    前回の先輩の時は、あとから聞いたら分かってたことを何回も聞いたり、前回の先輩からは、もう少し調べグセをつけた方がいいかもね!と言われていました。
    完全に甘えていた上、甘い性格の私は厳しいと怖いと感じてしまうようです。甘いです…。

  3. マリアン(28歳)ID:eMG9l・08/09

    私事ですが、現在退職前の引継ぎをしています。後任者が、新たに雇った、キャリアの長いおじさんです。3日連続3回教えたことを忘れたり、専門職だからこそ必要な事務仕事がめちゃくちゃ遅かったりで、予定より引継ぎが長引いています…脳の血管が切れそうなくらいイライラしてます。
    主さんがどんなキャリアを形成したいかは知りませんが、こんなとんでも中堅社員にならないように、今のうちに鍛えられた方が身のためですよ!

  1. ソフィー(30歳)ID:2rFEM・08/08

    質問にはしっかり答えて教えてくれる。でも厳しい態度をあえてとっているのなら、とても良い先輩だと思いますよ。期待も何もなくなったり嫌いになったらあしらうようになったりしますし。
    調べ癖も自分の為にいいです。聞くばかりじゃ成長しません。調べても分からない、不安なら先輩に聞く。モゴモゴするのも分かりますが、ハッキリ要件を伝えるのは効率的なのでそのためでしょう。恥かいてもいいから開き直って。
    私も今再就職して毎日ミスばかり、質問ばかりで先輩に聞きにくくなっています。申し訳ないし、先輩が怖いのもあってメモ帳とパソコンのにらめっこです。
    でも仕事外だと普通ににこやかなので早く戦力になって信頼を勝ち取って先輩達の輪に入るのが目標です。仕事が出来ないうちは打ち解けにくくて当たり前かなと。
    怖くてもちゃんと教えてくれる先輩を信じて私はついていきます!優しいだけの先輩よりも絶対に成長出来るからも思いますよ!

  1. ココロ(44歳)ID:tf8QM・08/08

    その先輩は、あえて公私混同しないように努めていると思いますよ。実は、新人を指導するとき厳しくするより「良いよ、大丈夫」と優しくする方が指導する側も楽なんです。馴れ合いにならないように気を付けながら、でも、仕事を手伝ってくれてるんですよね?とても素敵な先輩だと思います。一人前になったら、皆と同じように仲良くなれますよ✨がんばれー❗

  2. リオ(99歳)ID:RNnFq・08/09

    確かに、私が先輩になったら優しく指導しちゃうと思います。
    後輩と気まずい雰囲気になりたくないし、私自身優しく教えられたい性格なので

    ただ、それが正解かどうかは最近分からなくなりました。

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