おしごと > 職場での悩み

マタハラをしてしまう昭和のオッサンの気持ちがよくわかるようになりました。

いろんな制度が整っていない日本の組織の現状では
ママ就労者の働きやすい環境を作ることより
取り残された就労者の働きやすさを整備することに優先的に取り組まないと
いつまでたっても子育てしやすい環境は出来あがらない。

ママ以外就労者の働きやすい環境が確保されない限りは
両者の溝は果てしなく広がり続け、
結果
社会的なママ就労者の立場は水面下で劣勢になってしまう。

マタハラと逆マタハラを取り上げた記事を読んだ。

同僚ママ社員の穴埋めを通常業務にオンすることになった私は、
人の幸せ・働きやすさのためにプライベートを失い
彼氏を作る時間もなく
昔から夢見ていた子どもをもつという将来も日に日に遠くなっていく。
気がついたら産休をとっている同僚へ凄まじい恨みの気持ちを抱えていた。
それでも何か言えばマタハラになるから何も言えない。

ーーそんなような話。
両者のどちらにも罪はない。
企業が「マタハラ」の声を聞くのを恐れて
非現実的なママ就労者の制度だけを取り入れた結果であり
強いて悪者を作り上げるとすると、それは雇用側にある。

しかし、怒りはママ就労者へ向き
それを受けてママ就労者は働きづらさを感じ
よって、あえて図々しく振る舞わざるをえなくなり
ママ以外就労者への敵対心を募らせることになる。
そしてママ以外就労者の怒りをさらに煽ることになる。


悪循環極まりない。


ママも大変。
でもパパも大変。
ママでもパパでもない人も大変。


個人主義の感覚もないくせに
欧米文化を好き勝手に履き違えて取り入れてきてしまった日本人には
そんな当たり前のことに気づかない人が多い。


残念すぎる。


…という愚痴でした。
ほんとはね、本名晒して
状況も全部晒して吊るし上げたいほど
つらくてつらくて怒り狂ってるよ。

クロエ(30歳)ID:rcKBo・06/17

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最新のコメントへ

  1. ヒロ(49歳)ID:VF2L7・06/17

    とりあえずバカって言う奴がバカとは限らないけど
    〜〜ハラって言う奴はモラハラ

  1. ニッキー(32歳)ID:v7t32・06/18

    うん。
    経営が悪いね

  1. フミカ(31歳)ID:nF0qp・06/18

    私も今逆マタハラ、逆ママハラの被害にあってます。こっちは嘘でも申し訳なくしてもらえればまだ気持ちの落とし所もあるのに、「私のストレス解消のためにサンドバッグになれや」くらいの勢いで接して来られると凹みます。
    業務上直接被害を被らないトップの上司だけがその人を大歓迎してるけど、こういう勘違いフェミオヤジも現場の首締めるんですよね。あんたトップだろ?他の社員の首締まってるの見えないの?って思いますが、見えないんでしょうね…ママさん社員の媚び媚び笑顔の前では…。
    いつか本当に首でも吊って復讐してやりたいとは思ってますが…。

  1. チトセ(74歳)ID:kLfKu・06/21

    とりあえず、不幸せそうな人だよね、トピ主(˶‾᷄ ⁻̫ ‾᷅˵)プププッ

  2. フミカ(31歳)ID:nF0qp・06/22

    子持ち様?
    この辛さ苦しみは味わったことがある人しかわからないです。グダグダ長文になっても、冷静に分析出来てるだけ主はちゃんとした方だと思います。少なくても嘲笑してるあなたよりは。

  3. チトセ(74歳)ID:kLfKu・06/22

    トピ主が他のトピでも他人をdisるトピばかり立てているので不満だらけで不幸せの塊にしか見えないから嘲笑ってますが何か問題が?(⁰▿⁰)

    グダグダ長文で本当に言いたいことを簡潔に纏められてないあたり、どこも冷静じゃないしね。

    何をいきり立ってるのか知らないけど、フミカさんの自分の身の回りで起きていることに対する不満を私に八つ当たりしても何も解決しないけど?

    労働者である妊婦がそれ以外の人々に負担を強いても良いと私がいつどこに書きました?

    少なくとも私は、働いていた妊婦の時には残業出来ない分を2時間早く出社して補ったり、妊婦であることを言い訳にして仕事を休んだこともないので、フミカさんの勝手な思い込みと妄想で人を子持ち様呼ばわりするのはいかがなもんだろうね(笑)

  1. シオン(31歳)ID:D6I5p・06/22

    同じような状況になった事があります。

    大きな声で言えないのがもどかしい世の中ですよね。

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