おしごと > 職場での悩み

現在、子育て真っ只中です。今年1歳になる子供がいます。
職場復帰し、1か月が経過しました。
産前に働いていた会社に復帰したのですが、配属先は産前の部署ではなく、新しい部署になりました。
育児制度を利用して早めに仕事を追われるように申請していますが、なかなか帰れません。
正直、業務内容も産前のところよりしんどいです。
今、心が参っています。
自分の器量不足もあるだろうことは重々承知しておりますが、これじゃどう頑張っても帰れないよね  ということも多々あります。
もう少し頑張ってみよう もう少し・・・。
このもう少しのあきらめどころがわかりません。
やめたいと思うのは慣れてないからかな?
と自問自答の日々です・・・。
周りにもイライラしてしまいます。
みなさんならどうしますか。もう少し頑張ってみますか。

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  1. アルダ(44歳)ID:tzHcw・05/30

    仕事の内容によるかな。
    もう少し頑張って壁が越えれる内容ならもう少し頑張ってみる。(まだ体がついていってないだけとか)
    でも頑張ってもずっと無理して頑張り続けないといけない内容ならやめるかな。
    独身ならいざ知らず守らないといけないこどもがいる以上自分が壊れるわけにはいかない…

  2. イライザ(34歳)ID:vPXOu・05/31

    確かに・・・。守らないといけないものがありますね。
    大事なところを忘れていました・・・。

  1. ミナミ(99歳)ID:yGSlD・05/30

    主も、単純に時間になったらおしまい!
    時間までにできる仕事で切り上げる
    できない分は、最初から断るなど
    割り切りが必要な気がします

    そして、時間までに終われないから
    この仕事はできないと、
    周りに正直に助けを求めて見てはどうでしょうか?

    周りは、助けを求めてこない=手伝わなくて大丈夫だね
    時間過ぎても残ってて平気なんだね!
    って思われてるから助けてくれないと思う

  2. イライザ(34歳)ID:vPXOu・05/31

    人を相手にしている仕事で、予想できないできごとが起きたりします。
    その場合に残っていることが多いような気がします・・・。

    確かに正直に助けを求める勇気。私には必要です。

  1. エリス(90歳)ID:LBSKb・05/30

    仕事が終わらないのは慣れてないだけかもよ。

  2. イライザ(34歳)ID:vPXOu・05/31

    それもあると思います。。。。

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