おしごと > 人間関係

面接をする価値なしかな????

友達が職安に行って応募して職安の職員さんが企業に応募の連絡したら携帯が留守電だったそうです、とりあえず職員さんが留守電に応募者の名前と応募者の連絡先を残しておいてくれたそうですが

もう8時間、面接の連絡がないそうです

これって面接拒否ですか?

もう次の候補をあたったほうがいいのですか?

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  1. シオン(99歳)ID:TNNXj・08/24

    どんどん出した方がいいわね。

  2. チサキ(22歳)ID:xGDQs・08/25

    今日、他の企業の面接のアポを取ったそうです

  1. ユミ(60歳)ID:TbSFa・08/24

    別に二個も三個も受けたらいいと思います。

    そんな速攻で連絡こないとか普通ですよ

  2. チサキ(22歳)ID:xGDQs・08/25

    今日も、面接の連絡が来なかったそうです

  1. ナディア(102歳)ID:dyI3q・08/24

    お休みだったとかではなく??
    間違い電話でもなく??
    私も職安通して就職しましたけど、担当者がお休みだったことがあり、翌日、もう一度連絡してアポ取りましたよ。
    お友達もご自分で連絡してみてはいかがでしょう?
    それから、私は職安の方に「気になるところあったらどんどん申し込んでね」って言われましたよ。
    受け身なだけでは難しいのかも。

  1. チサキ(22歳)ID:xGDQs・08/25

    職安からの面接アポの連絡が個人の携帯、携帯番号は非公開。だから企業には直電はできないそうです。
    今日で2日目、履歴残ってるのに連絡しないのだから完全にシカトですね
    社長がこんな無責任なのだからブラックのにおいもしますね

  1. ジェーン(40歳)ID:3DIVl・08/25

    ハローワークの人、間違って掛けてたりしないよね?
    今の時期、ズラして取る夏休みの人もいるから、連絡は数日来ないくらいは、そんな見切るほどのことではないですよ。

    でも、同時進行で幾つか受けておくのは就活の基本です。

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