おしごと > 職場での悩み

腹立つわ〜。
妊婦や子育てワーキングマザーは仕事の邪魔っ!迷惑!って言う女ってなんなの?

仕事の量が増えて納得いかない?
誰が仕事の量決めるの?あんたなの?あんた仕事の量決められるくらい偉いの?

お手当つくなら納得するけど。
はぁ?何それ?妊婦の仕事手伝ったんでお手当ってどういうこと?

理不尽あっても頑張って働いてる世の中でよく女が女をつつけるよね。
腹立つわ〜。

しかも、妊婦出産してない女にかぎって言うんだよな。
男性でも理解ある中で女性が女性を疎むって本当に切ないわ。

フロリーヌ(33歳)ID:G84Us・2014/11/16

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  1. ユカリ(38歳)ID:4fpkt・2014/11/16

    組織が悪いのかな、と。
    うちは、業務以外の組織の係やら委員会やらがあるのですが
    小学生くらいまでの子供がいれば免除されてます。
    担当にさせられた人は、日々の業務以外のそういった仕事のために残業したり、仕事が終わっていなくても中断して集まらないといけなかったり、委員会などの仕事を自宅でしないといけません。
    もちろんそれで給料があがることはありません。

    子供さんの発熱などで当日いきなり欠席されると、その分の仕事をカバーしないと回りません。
    助け合いなのでしょうが、残された方は大変です。
    そういったことが積み重なれば、いい気分はしないですよね。
    人員に余裕を持たせていない組織が一番悪く、そういった組織でしか働けない自分にも悲しくなりますね。

  1. ハーモニー(39歳)ID:bXDk3・2016/09/29

    そういう人ほど、仕事が出来ないのよね。
    妊娠出産、子育てを喜ぶ事も出来ないほど余裕のない人。かわいそうな人ですよ。
    怒る前に同情しましょう。


    ごく稀に妊娠や子育てを武器にして仕事サボる人がいるみたいなので、その人たちの影響もあるでしょうね…。残念な世の中!!

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